Vukajlija
Prijavi se

vrana vrani oči ne vadi

Shabanizator 2009-02-04 14:16:21 +0000

Kad se u velikim kompanijama desi neki problem izmedju zapošljenih na nižem nivou a iz različitih odeljenja za koji se ispostavi da su u stvari krivi njihovi šefovi, članovi upravnog odbora ili pak ministri ako je u pitanju državna uprava, situacija se uglavnom rešava tako što nadrljaju ovi dole. Najgore je ako dobiju otkaz. Ako su ipak sto posto i jedan i drugi bili u pravu a glavešine su te koje su pobrkali lončiće, iz kabineta jednog će stići saopštenje da je nesporazum rešen i da su službenici samo pogrešno i previše "nadobudno" intrepretirali propise ili instrukcije menadžmenta ili ministarstva.

Ovi dole će naravno ostati na istim mestima do kraja radnog veka-neće napredovati.

Ovi gore će naravno ostati na istim mestima ili će napredovati.

3
24 : 2
  1. iskusni interpretato
    2009-02-04 14:26:43 +0000

    "nepsana pravila korporativne kulture i kodeksa korporativne časti"+

  2. Korle
    2009-02-04 14:44:36 +0000

    ti kad napišeš defku, to je zajebalo vek :)+

  3. Shabanizator
    2009-02-04 16:07:06 +0000

    fala norise, morao sam da napisem novu sve mi na pamed ona za krstenje, ha ha ha

Najnovije definicije

Rekli o sajtu

Definiše se sve i svašta. Tako se mogu pročitati definicije baksuza, alapače, čitulje, smrti, rezervoara za smeh, kolateralne štete, Živojinović Velimira, zvanog Bate, dnevne svetlosti, gospođe džem!, Brus Lija… „Je l’ ti puši ćale?”, „Je l’ mogu u WC?”, „Chuck Norrisisati” i još mnogo toga može se naći na ovoj internet stranici. Zato ne iznenađuje što se mnogi kad jednom dođu, ponovo vraćaju na nju. Neki čak postaju i zavisnici, pa traže od moderatora da ih banuju, poput jednog studenta koji je zahtevao da mu zabrane pristup na nedelju, dve dana da bi mogao da uči.

Status Magazin · April 2009.

Korisni linkovi

Često postavljana pitanja Uslovi korišćenja Politika privatnosti Kontakt