U prosječnoj srpskoj firmi ovo je odjeljenje koje zapošljava veći broj osoba, koje su na sumnjive načine završile sumnjive fakultete, kako bi traljavo obavile posao koji jedna osoba zdravog razuma može da obavi kvalitetno. Po broju zaposlenika ovaj odsjek je često među najvećim u čitavoj firmi, a "nesretnici" koje zapadne ovaj posao primaju često i po nekoliko puta veću platu od svojih radnih kolega iz drugih odsjeka, pa su na taj način za firmu veći teret nego korist. Ako želite ovakav posao neophodno je da imate jaku vezu, po mogućnosti više njih. Ako je broj kandidata sa vezom prevelik, može po potrebi da se podijeli na tri odjeljenja.
Primjer 1
A: Potrebna nam je nova reklama, nešto gotivno, sa ribama, kešom...
B: I da se proširimo na Beogradskom sajmu, onako momački, kao BMW.
C: A da probamo da napravimo dobar auto, koji ispunjava evropske standarde, da ima klimu, servo, da ide preko 150 i da se ne kvari na svih 10000km?
D: Čuj ovog mamlaza, jesi ti to na državni fakultet išao? Stavimo Jugiću novu masku i ništa ne diraj narednih deset godina.Primjer 2
A: Stigli rezultati ankete.
B: I šta kaže, na šta se najviše žale radnici?
A: 99,6% želi veće plate koje ne kasne i kraće radno vrijeme, Trajko limar hoće da krečimo u svijetlo plavo. Šta ćemo?
B: Ništa, znam ja jednog dobrog molera.
